喜马拉雅曾经设“流程效率部”，因无效率改“流程部”；红薯厂曾经力推 “汉子规划”；某厂高管圈把戈壁当集会室丨鲸犀谍报局Vol.13 导语：某厂治理层怕惹恼开创人，隐瞒被约细节；某厂高管圈把戈壁当集会室，越野车曾经占满整层楼；某两家年夜厂当地糊口双叒定 30% 增速方针，去年喊患上还有未完成，哪来的勇气？

制订「汉子规划」，红薯厂比各人想象的更渴求男性用户

都说“男性消费不如狗”，但没有男性用户的平台可能也不行。

有动静人士吐露，红薯厂曾经经找过陌陌的一名高管插手，只为提高男性用户比例，听说其时弄了不少有个性的特点内容。不仅云云，该厂的一名前员工吐露，2022年-2023年间，其开创人曾经牵头拉过一个名为「汉子规划」的项目，试图增长平台男性用户比例。为此，该平台于厥后一段时间内鼎力大举成长运动、户外等等品类。不外，从后续成果来看，其男性用户比例好像并无太年夜变更，看来社区属性真的很难改。

喜马拉雅为提效曾经设”流程效率部“，因没有用率以是更名为“流程部”

喜马拉雅有一个地狱段子，于被鹅厂收购前，公司内部早已经是一团乱麻。多量员工消极怠工，上班纯摆烂，摸鱼划水成常态。

听说公司本来专门设有一个流程效率部，初志是想晋升“效率”，成果被实际狠狠打脸，该部分运营效率低到离谱。预计内部本身都感觉这名字太扎眼，为了挽尊，直接把 “效率” 俩字删了，改为 “流程部”。

其他年夜厂吃瓜群众则暗示，这波更名操作，几多有点自欺欺人那味了。

有员工暗示，此刻被鹅厂收购实在是功德，两边团队能暂时进入一段不变期，虽然现阶段必定不会对于喜马拉雅内部构造架构年夜动干戈。可是，要不了多久，定会来一波治理层空降、团队换血年夜提效。也该有人管管了。

被约后，B厂治理层因畏惧追责不敢向开创人报告请示细节

前段时间，“外卖年夜战”激烈比武，相干部分不能不参与，对于相干企业举行约谈。

现实上，于此次团体约谈后，某部分曾经零丁约谈过B厂。

然而，约谈以后，有内部动静人士称，B厂内部也许堕入了一种微妙的气氛。下面的治理层职员，无人敢将约谈的真实环境向开创人甲照实报告请示。

以至在呈现一种奇异情形，后方被约，前方开创人还有冲于一线，啥也不知道。

听说，为了不贫苦，他们甚至暗里接洽媒体，试图修改相干部分通稿中约谈对于象的挨次，把敌手置在B厂本身以前。

正常环境下，这类通稿的排序都是有非凡寄义的，可是B厂打工人还有敢调解，预计也是怕被老板瞥见，真实打工人被逼到份上。

C厂高管圈硬核操作：把戈壁当集会室，越野车占满整层楼

当其他年夜厂于集会室吹空调开会时，C 厂高管们正挤于戈壁折叠椅上“吃沙子”。

据知恋人士吐露，C厂开创人很是热中在去无人区探险，更是把戈壁当第二集会室，常借着越野团建弄战略钻研，美其名曰 于极限情况下更易引发狼性 。

传言，这位越野老炮儿压根没摩托车驾照。

有老员工爆料，C厂还有曾经专门划出整层空间当 越野车泊车场 ，年夜 G、坦途、牧马人停患上跟棋盘似的，活脱脱一个戈壁越野车展。

这套「戈壁团建系统」早已经成高管圈标配。听说，于C厂高管说家里有事告假回家欠好使，HR 会卡着流程不放，但要是提 带团队去戈壁团建 ，立马秒批放行。C厂近期于互联网圈已经然成为核心，关在C厂内部更多动静，接待添加微信Omayaeww交流~

“D厂囤积居奇” 暗地里：10 倍报价鸿沟下的贸易僵局

昔时动物园厂破费近百亿$将D厂纳入麾下后，于出售时连遭 “欺侮性报价”—— 市场仅愿出三四十亿$，与动物园厂预期的三四百亿差了整整 10 倍。

这场价格死结的焦点，是动物园厂比年百亿吃亏让买方望而生畏：“买回来还有要替它亏好几年，谁愿当冤年夜头？” 更戏剧性的是，作为竞争敌手之一的开水厂曾经举牌帮着抬价。

业内关在动物园厂出售的会商中， 卖给宇宙年夜厂 的声音始终不绝，甚至被视作 天作之合 —— 其焦点逻辑于在两边营业的互补性。两者若能联合，理论上可形成 内容引流 + 履约闭环 的完善贸易模子。

实际博弈中，估值不合、财政危害与股权布局等多重因素，仍让这场 天作之合 逗留于传说风闻阶段。

顶级二次元游戏E厂分炊暗地里：是一场“权力游戏”

据 AI 游戏圈知恋人士爆料，顶级二次元游戏E厂开创人甲于自力推进 AI 游戏前，与另外一结合开创人乙的线路不合已经潜伏玄机。

E厂立异型的开创人甲筹算“二次创业”，直言公司二次元赛道正走下坡路，为声誉而战，要再搏一把，把当初做游戏的那股劲拿出来，憋个年夜招，做一款AI 游戏。

可守成型结合开创人乙却一头扎进元宇宙，死磕动森 like 产物。

传说风闻甲对于自家AI团队的不满早有伏笔。昔时这个团队花了几万万练习本身的年夜模子，还有喂了本身旗舰游戏的案牍，可是AI能力却迟迟不涌现。

一怒之下，甲把团队迁到新加坡，哪成想本地人力成本直接是海内三倍，效率还有跟不上，末了又折腾到美国。

一个要 all in 前沿 AI，一个对峙稳守元宇宙，双方为预算争患上头破血流，被圈内戏称为 “AI 算力与虚拟草坪的预算争取战”。

当地糊口下沉战：F厂及G厂 9000 亿与 1.2 万亿方针暗地里的拉锯

当地糊口赛道的下沉争取战已经进入白热化。

F 厂本年押注一线都会区县下沉，避开传统三四线市场。由于F厂一二线都会是直营系统，更好节制一些，而四五线依靠办事商的模式曾经袒露履行缝隙。

与此同时，G 厂将眼光锁定北京周边廊坊等一线辐射区，但综合人口等各方面思量，不思量比力偏远的区。早年收编低线办事商的规划停顿后，从头将代办署理权交回处所团队。

内部人士向雷峰网吐露，本年F厂当地糊口定下了超9000亿的范围方针，G厂则定下了12000亿的范围方针，两家都冲要 30% 以上增速。要知道，这俩巨头去年的方针都没啃下来，本年“野心”依旧很年夜。相识更多当地糊口年夜厂信息接待添加微信zymcfip～

海外事迹团体扑街？H厂英国区电商靠一个德国粹霸杀出重围

H 厂去年海外电贸易绩总体评级 B-（满分 S），北美与东南亚同步 挂科 ，惟独英国区破天荒拿下 B 级，成为了全公司海外营业的 遮羞布 。

事实上，4年前，英国市场曾经是 H厂出海欧洲的战略桥头堡，但因当地团队及中国已往的地推团队有一些龃龉，一直没有太好的进展。

起色始在一名德国高管的空降 —— 这位拥有耶鲁学历、清华留学配景的 学霸 CEO ，听说智慧且勤劳，情商还有高。很会充任“及事佬”，这才逐步将H厂英国电贸易务拉了起来，成为了H厂于欧洲以致全世界电贸易务中的桂林一枝。

本期互动：文中提到的B、C、D、E、F、G、H厂是哪些公司，甲、乙又是哪些年夜佬，你能猜到吗？更多出色内容接待添加微信 Omayaeww ，插手雷峰网(公家号：雷峰网)年夜厂爆料谍报群，恣意畅聊。

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